Canllawiau Polisi a Gweithdrefnau Disgyblu Prif Swyddogion
Yn yr adran hon
- 7. Detholiad o Ran 4.8 o’r Rheolau Gweithdrefn ar gyfer Cyflogi Swyddogion
- 8. Apeliadau
- 9. Rhan 1 – Gweithdrefn Ddisgyblu – Prif Weithredwr
- 10. Rhan 2 - Gweithdrefn Ddisgyblu - Prif Swyddogion (Statudol) Pennaeth Gwasanaethau Democrataidd, Cyfarwyddwr Cyllid/Ddnoddau, Swyddog Monitro
- 11. Rhan 3 - Gweithdrefn Ddisgyblu - Prif Swyddogion (Anstatudol) – Cyfarwyddwyr a Phenaethiaid Gwasanaeth
- 12. Atodiad a – Y Weithdrefn a'r Canllawiau Disgyblu Enghreifftiol – Cymru (Dyfyniad o Lawlyfr y JNC i Brif Weithredwyr)
8. Apeliadau
Nid yw'r Pwyllgor Apêl wedi'i grybwyll yn y Rheoliadau Rheolau Sefydlog ond mae ganddo bwrpas ymarferol eto mewn perthynas â'r weithdrefn. O ran panel apeliadau Cyngor Sir Caerfyrddin, bydd hyn yn adlewyrchu cydbwysedd gwleidyddol a nifer yr aelodau ar y Pwyllgor Ymchwilio perthnasol. Ni ddylai aelodau'r Pwyllgor Apêl fod yn aelodau o'r Pwyllgor Ymchwilio. Rhaid i hyn gynnwys un aelod o'r Cabinet, ond ni ddylai mwy na hanner aelodau'r pwyllgor fod yn aelodau o'r Cabinet.