Sesiynau 1:1

Pa gymorth sydd ar gael?

Mae gymorth yn cael ei darparu trwy:

• Therapi Ymddygiad Gwybyddol (CBT)/ Dull sy'n cael ei lywio gan CBT
• Cwnsela/ Gwrando pwrpasol
• Sgiliau ymdopi
• Datrys problemau

Beth yw'r gwahaniaeth rhwng y Gwasanaeth Cymorth Llesiant ac atgyfeiriad at y Cynghorydd/Meddyg Iechyd Galwedigaethol?

Mae'r Gwasanaeth Cymorth Llesiant yn darparu cymorth llesiant seicolegol ac emosiynol i weithwyr. Mae'r Gwasanaeth yn cynnwys asesiad cychwynnol ac, os oes angen, 6 sesiwn ddilynol arall, gydag un o'n Hymarferwyr Cymorth Llesiant cymwysedig.

I'r gwrthwyneb, mae ein Cynghorwyr/Meddygon Iechyd Galwedigaethol yma i gynghori ar ffitrwydd i weithio a hefyd i ddarparu argymhellion ar addasiadau a allai gefnogi gweithiwr wrth ddychwelyd i'r gwaith neu'n aros yn y gwaith. Yn dilyn ymgynghoriad, bydd adroddiad meddygol llawn yn cael ei lunio ar ôl i'r gweithiwr roi caniatâd.

Ni fydd unrhyw adroddiad meddygol yn cael ei ddarparu. Bydd hysbysiad rhyddhau safonol yn cael ei anfon atoch chi, eich rheolwr atgyfeirio / AD gan IG.

Beth fydd y Gwasaneath yn ei gynnwys?

• Un asesiad cychwynnol ac wedyn hyd at 6 sesiwn arall

  Mae'r asesiad yn para hyd at awr. Nod yr asesiad yw rhoi gwybodaeth ichi am y gwasanaeth a rhoi cyfle ichi siarad am sut mae symptomau straen / teimlo'n isel yn effeithio ar eich bywyd pob dydd. Ar ddiwedd yr asesiad, byddwch chi a'ch ymarferydd yn dod i gytundeb ynghylch a yw'r gwasanaeth yn addas i chi.

  Os nodir bod y gwasanaeth yn addas, bydd apwyntiad yn cael ei drefnu er mwyn ichi ddechrau'r sesiynau. Gallai hyn fod am hyd at 6 sesiwn arall. Gall hyn fod yn llai yn dibynnu ar gyngor yr ymarferydd. Os yw'n fwy, byddem yn mynd yn ôl i'ch rheolwr i gael eu caniatâd ar gyfer y swm angenrheidiol o sesiynau pellach wrth i gost y penodiadau gael eu hailddefnyddio i'ch rheolwr.

• Adolygiad o'ch cynnydd yn y sesiwn olaf
• Bydd hysbysiad rhyddhau safonol yn cael ei anfon atoch chi, eich rheolwr atgyfeirio / AD gan IG.

Nodwch: Ein proses ni yw cynghori'r rheolwr cyfeirio am yr asesiad cychwynnol a phan fydd gweithiwr wedi'i dderbyn i'r gwasanaeth. Ar gyfer pob apwyntiad dilynol, mater i'r gweithiwr yw rhoi gwybod am rain i'w reolwr.

*Bydd unrhyw apwyntiadau nad ydynt yn cael eu mynychu heb roi digon o rybudd yn unol â'n polisi canslo, yn cael eu didynnu o gyfanswm y sesiynau a awdurdodir gan eich rheolwr (os bydd hyn yn digwydd ddwywaith byddwch yn cael eich rhyddhau’n awtomatig, a bydd angen i chi gael eich atgyfeirio eto)

Pwy sy'n darparu'r gwasanaeth hwn?

Cyflwynir y Gwasanaeth o fewn Iechyd Galwedigaethol. Mae ymarferwyr y Gwasanaeth Cymorth Llesiant yn weithwyr iechyd proffesiynol cofrestredig sydd â hyfforddiant arbenigol wrth ddarparu ymyriadau seicolegol.

Sut y darperir y gwasanaeth hwn?

Gellir darparu'r Gwasanaeth Cymorth Llesiant fel a ganlyn:

• Dros y Ffôn
• Drwy alwad fideo Microsoft Teams 

Pan fydd eich rheolwr yn eich atgyfeirio i'r gwasanaeth, bydd gennych yr opsiwn i ddewis pa ddull fyddai'n gweithio orau i chi a'ch anghenion.

Cais am atgyfeiriad